ЦГБ | Отдел консервативного лечения

[Alina Cold]

Отдел консервативного лечения — структурное подразделение больницы, специализирующееся на диагностике, амбулаторном лечении и реабилитации пациентов с неострыми состояниями, хроническими заболеваниями и травмами, не требующими экстренной помощи.​

1. Обязанности сотрудников

1.1. Приём и диагностика: Сотрудники обязаны проводить первичный осмотр пациентов, собирать анамнез, назначать диагностические исследования и ставить диагноз в установленные сроки.
1.2. Ведение медицинской документации: Все назначения, результаты обследований и динамика состояния пациента должны быть зафиксированы в медицинской карте. Записи ведутся аккуратно и своевременно.
1.3. Консервативное лечение: Разработка и реализация планов лечения с применением медикаментозной терапии, физиотерапии, ЛФК и иных неинвазивных методов.
1.4. Консультации: Оказание консультативной помощи пациентам, разъяснение диагноза, плана лечения и рекомендаций по профилактике обострений.
1.5. Диспансеризация: Ведение пациентов с хроническими заболеваниями, контроль динамики, назначение плановых обследований и корректировка терапии при необходимости.

2. Сотрудникам разрешено

2.1. Направление на диагностику: Направлять пациентов на дополнительные обследования (анализы, УЗИ, рентген и т. д.) при наличии показаний.
2.2. Межотделовая координация: Консультировать коллег из других отделений по вопросам консервативной терапии и запрашивать консультации узких специалистов при сложных случаях.
2.3. Отпуск по графику: Брать плановый отпуск в соответствии с утверждённым графиком, предварительно согласовав замену на период отсутствия.
2.4. Кратковременный отдых: При отсутствии пациентов и текущих задач разрешён перерыв до 15 минут. При поступлении пациента сотрудник обязан немедленно прервать отдых.
2.5. Обучение и стажировка: Проводить обучение и наставничество для младших сотрудников и стажёров под контролем старшего врача.

3. Сотрудникам запрещено

3.1. Самолечение пациентов: Запрещено рекомендовать пациентам самолечение или отменять назначенную терапию без согласования с лечащим врачом.
3.2. Нарушение врачебной тайны: Разглашение информации о диагнозе, лечении и состоянии пациентов третьим лицам без официального запроса или согласия пациента.
3.3. Игнорирование протоколов: Отклонение от утверждённых клинических рекомендаций и протоколов лечения без веских медицинских оснований.
3.4. Халатность: Оставление пациента без внимания во время приёма, пропуск симптомов или небрежное ведение медицинской карты.
3.5. Использование ресурсов в личных целях: Использование медикаментов, оборудования или расходных материалов отделения для личных нужд или передачи третьим лицам.
3.6. Нарушение субординации: Неуважительное отношение к пациентам, коллегам или руководству во время выполнения служебных обязанностей.